Totaalprogramma De klassieker voor non financials
De klassieke toptraining van Bureau Kees Horden waar deelnemers in een sublieme omgeving met topkwaliteit verzorging en eten door samenzijn en samen leren tot de allerbeste prestaties komen.
Over Totaalprogramma De klassieker
De 3 reguliere modules in één pakket
Duur: 2 x 2 aaneengesloten dagen
Lestijden 1e en 3e dag: 10.00 uur – 18.30 uur
Lestijden 2e en 4e dag: 09.00 uur – 16.00 uur
Investering: € 2925,- all-in
Inclusief 2x overnachting (optioneel)
Locatie: Brummen
Resultaten na deelname aan Totaalprogramma De klassieker
Bent u verantwoordelijk voor belangrijke financiële keuzes binnen uw organisatie? Communiceert u hier als non financial veelvuldig over met controllers en CFO’s? Met de opleiding Totaalprogramma De klassieker – de toptraining van Bureau Kees Horden – verzekert u zich van alle nodige kennis en kunde.
Na deelname aan deze training:
- heeft u kennis van alle belangrijke financiële kernbegrippen
- leest en beoordeelt u op een volwaardige manier een jaarrekening
- heeft u kennis van financiële structuren, financiële sturing en waardecreatie
- kunt u zelfstandig verbeteringen voorstellen en deze implementeren
- neemt u betere en onderbouwde financiële beslissingen
Deze opleiding is gebaseerd op de jarenlange ervaring van de trainers in de wereld van financieel management.
De opgedane kennis kunt u na afloop van de training direct toepassen in de praktijk.
Veelzijdige financiële opleiding
De groepsomvang tijdens de training is maximaal 8 personen. U begeeft zich in een omgeving met andere managers en professionals, waarin op een dynamische, interactieve wijze wordt getraind. Tijdens de trainingsdagen komt relevante, praktische casuïstiek aan bod.
Inspirerende omgeving
De intensieve opleiding wordt verzorgd in de rustieke, inspirerende omgeving van Kasteel Engelenburg, waar u ook kunt overnachten. U sluit zich af van de buitenwereld en doorloopt de opleiding van 4 dagen met dezelfde groep deelnemers.
Schrijf u nu in en ontwikkel u tot een volwaardig financieel gesprekspartner.
Of neem contact met ons op voor een vrijblijvend trainingsadvies op maat: info@keeshorden.nl.
Beschrijving Totaalprogramma De klassieker
Het Totaalprogramma De klassieker bestaat uit twee blokken trainingen van twee aaneengesloten dagen met op de eerste dagen van elk blok een programma tot 18.30 uur. De periode tussen de twee blokken is gemiddeld 2 weken. Inhoudelijk is het programma gelijk aan de drie afzonderlijke modules: Basistraining finance for non financials + Financiële analyse en management + Jaarrekening lezen. De training is na 25 jaar het paradepaardje van Bureau Kees Horden. Groepsdynamica, concentratie, het tafelgesprek, de ambiance van Kasteel Engelenburg, de overnachting (niet verplicht) typeren de vorm van het programma. U doorloopt het programma met een vaste groep deelnemers (maximaal 8).
In de rustieke omgeving van Kasteel Engelenburg in Brummen verzorgt Bureau Kees Horden deze intense training. Ondergedompeld, weg van de hectiek van alledag reiken wij u het complete pallet van financieel management aan. U zult aangenaam verrast worden door de kwaliteit van Kasteel Engelenburg (gekozen tot hotel van het jaar 2015 door Gault & Millau). Door de intensiteit, de concentratie, de avondprogramma`s (tot 18.30 uur) zijn we in staat u binnen vier dagen dezelfde kennis aan te reiken als in de vijf kortere dagen van de drie modules.
De all-in prijs (inclusief lunches, diners, overnachtingen en ontbijten) van het Totaalprogramma De klassieker biedt u een aantrekkelijk financieel voordeel ten opzichte van de aanschaf van drie afzonderlijke modules. Zie tabje investering.
Werkwijze
De trainingen worden verzorgd door één of beide partners van Bureau Kees Horden. Wij streven maximale interactiviteit met u na om maximale borging en toepasbaarheid in de praktijk te realiseren. Om dit te bereiken werken wij op gestructureerde wijze met flip-overs, kunnen uw bedrijfseigen financiële cijfers onderdeel uitmaken van concrete praktische cases en is de groepsomvang maximaal acht deelnemers. Het studiemateriaal is bij de prijs inbegrepen en wordt bij aanvang van de training uitgereikt.
Bestemd voor
De training is bestemd voor managers en professionals die functioneren op HBO of Universitair niveau, zonder dat ze een financiële achtergrond hebben. De training is zeker ook geschikt voor personen die hun financiële kennis willen verversen of updaten.
Thema’s en onderwerpen
Kernbegrippen
– Wat zijn financiële doelstellingen?
– Hoe wordt het resultaat bepaald?
– Wat is de samenhang tussen de balans & winst- en verliesrekening?
– Wat staat er in een kasstroomoverzicht (cashflow)?
– Welke wet- en regelgeving is van belang?
– Het belang van budgettering
– Factor tijd
Financiële analyse
– Hoe analyseert u kasstroom, liquiditeit, rentabiliteit en solvabiliteit?
– Wat is goed en wat is slecht en waarom?
– Hoe herkent u operationele- en financiële risico’s?
– Waarom is een rendementseis van belang?
– Ratio’s en kengetallen (Dupontanalyse)
– Het belang van werkkapitaal
– Hoe beoordeelt de bank?
Investeren en financieren
– Wat zijn de belangrijkste financieringsvormen: on- en offbalance?
– Welke informatie heeft u nodig om een investeringsvoorstel te onderbouwen?
– Welke soorten businesscases zijn er?
– Welke beoordelingsmethodes zijn er?
– Waarom is netto contante waarde methode superieur?
Analyse van kosten en opbrengsten
– Welke verschillende verdienmodellen zijn er?
– Welke kostenindelingen gebruikt u wanneer?
– Hoe kunt u de kostprijs (intern tarief) bepalen en budgetteren?
– Hoe gebruikt u activity based costing bij het doorbelasten van overhead?
– Hoe berekent u het break even punt en de veiligheidsmarge?
Jaarrekening
– Hoe leest u de jaarrekening van uw leverancier, klant en concurrent?
– Wat kunt u met het directieverslag, de jaarrekening en de overige gegevens?
– Wat verklaart de accountant?
– Wat zijn de waarderingsgrondslagen en waarom is een toelichting onontbeerlijk?
– Wat is de rol van de KvK, de fiscus, consolidatie en de IFRS?
Strategische en operationele analyse van het rendement
· Sturing op waardecreatie
· Operationele verbeteringen
· Verbetering van de financiële structuur
· Autonome groei (investeringscalculatie: business case)
· Fusie en overname
Verbeteringen van het operationele rendement en kasstroom
· Operationele rendement: marge en omloopsnelheid
· Kostenmanagement: focus op kostenefficiency
· Capaciteitsbenutting
· Werkkapitaalbeheer
Verbetering van de financiële structuur
· Vermogenskostenvoet bepalen (WACC)
· De relatie tussen risico en rendementseis
· De rendementseis kwantificeren
· Eigen vermogen, hybride en vreemd vermogen en alternatieve financieringsvormen
Waardecreatie via autonome groei
· Onderbouwen business case
· Relevante parameters bij investeringscalculatie
· Netto contante waarde, interne rentevoet, terugverdienperiode
· Impact bestaande bedrijfsmiddelen op de investeringsbeslissing
Waardecreatie via fusie en overname
· Structuur
· Activa-passiva overname en aandelen overname
· Waarderingsmethoden en goodwillbepaling
· Fiscale en juridische aspecten
Het jaarrapport
• Welke informatie zoekt u en welke informatie krijgt u?
• Wat leest u niet in het jaarverslag?
• GAAP, 2 BW titel 9, IFRS en VPB
• Rapportageverplichtingen klein-, middel- en grote rechtspersoon
• De hedendaagse accountsverklaringen
De (geconsolideerde) jaarrekening
• De verschillende verschijningsvormen van de jaarrekening
• Balans (activeren, balansverkorting, off balance finance, voorzieningen en schulden)
• Resultatenrekening (all inclusive and current operating)
• Kasstroomoverzicht directe- en indirecte methode
• Mutatieoverzicht eigen vermogen
Individuele balansposten analyse en impact op het resultaat
• Immateriële vaste activa
• Materiële vaste activa
• Financiële vaste activa (deelnemingen, dochters, enkelvoudig en geconsolideerde cijfers)
• Voorraden en onderhanden werk (work in progress)
• Overlopende activa/passiva (accruals)
• Voorzieningen, schulden lang/kort en samenstelling eigen vermogen
Ratioanalyse
• Beoordeling financiële gezondheid
• Dynamische liquiditeit: kasstroomanalyse
• Statische liquiditeit
• Rendement
• Solvabiliteit
Windowdressing
• Mogelijkheden van winststuring
• Activeren of niet
• Rol van afschrijvingen
• Sturing via voorraadwaardering
• Sturing via voorzieningen
• Rol van de niet uit de balans blijkende verplichtingen
Of neem contact met ons op voor een vrijblijvend trainingsadvies op maat: info@keeshorden.nl.
Investering
Deelname aan Het totaalprogramma De klassieker vraagt een investering van 2925 euro all-in exclusief 21% BTW, inclusief 2 x diner/overnachting/ontbijt. Het programma bestaat uit 2 x 2 aaneengesloten lesdagen (10 dagdelen). Afname van dit totaalpakket biedt ten opzichte de aanschaf van de drie losse modules een financieel voordeel van 235 euro. Wenst u geen gebruik te maken van de overnachtingen dan vindt er per overnachting een reductie van 75 euro op de prijs plaats.
Het Totaalprogramma 3 modules is een alternatief totaalprogramma met gelijke inhoud welke wordt verzorgd in 5 x 1 dag waarbij u zelf de planning en plaats in handen heeft door in te schrijven op de reguliere modules. De prijs van het Totaalprogramma 3 modules bedraagt 2925 euro all-in exclusief 21% BTW.
Lestijden
De lestijden (2 x 2 dagen) voor het Totaalprogramma De klassieker zijn: 1e en 3e dag (de startdagen van de 2 blokken) 10.00 uur – 18.30 uur met een uur middagpauze en een snackbreak en voor de 2e en 4e dag 09.00 uur – 16.00 uur.
Plaats en data
Onderstaand treft u de plaats en data van het Totaalprogramma De klassieker met open inschrijving aan.
Bent u op zoek naar een Finance for non financials training die volledig afgestemd is op uw bedrijfssituatie? Dan kunt u kiezen voor een maatwerktraject.
Training | Startdatum | Vervolgdata | Plaats | Inschrijven |
---|---|---|---|---|
Totaalprogramma De Klassieker | 11-04-2024 en 12-04-2024 | 25-04-2024 en 26-04-2024 | Brummen | inschrijven |
Totaalprogramma De Klassieker | 16-05-2024 en 17-05-2024 | 30-05-2024 en 31-05-2024 | Brummen | inschrijven |
Totaalprogramma De Klassieker | 10-06-2024 en 11-06-2024 | 24-06-2024 en 25-06-2024 | Brummen | inschrijven |
Locatiegegevens
Kasteel Engelenburg in Brummen
Kasteel Engelenburg ligt aan de rand van de Veluwe en is een hotel met golfbaan en conferentie faciliteiten. De familie Agricola en haar team ontvangt u op persoonlijke wijze in een historische ambiance met gevoel voor detail. Lunches en diners worden vanuit de Zuid-Afrikaanse keuken geserveerd in het 19e eeuwse Serre restaurant. Voor meer informatie zie: www.engelenburg.com
Uitspraken van deelnemers en Cedeo tevredenheidsonderzoek
Paul Clarijs (Tate & Lyle), deelnemer: ‘De klassieker is een echte klassieker! Het leuke en leerzame aan deze training is dat op speelse wijze gebruikmakend van praktijkvoorbeelden de hele materie van jaarrekeningen, winst en verlies tot dynamiek omtrent fusies en overnames uitgelegd wordt. Ik heb de vier dagen als zeer leerzaam ervaren, Kees kan ingewikkelde onderwerpen op een eenvoudige en heldere manier uitleggen. De interactie met “lotgenoten” uit geheel andere takken van sport voegt ook zeker iets toe. Ik kan het iedereen aanbevelen!’
Ingrid de Laet, deelnemer: ‘Ik heb de training Totaalprogramma De klassieker gevolgd, omdat ik meer inzicht wilde verkrijgen op financieel gebied en omdat ik een functie ambieer waarin deze kennis van toegevoegde waarde is. Ik heb nu van meerdere organisaties de financiën leren begrijpen en kijk nu met andere ogen naar cijfers dan voorafgaand aan de training. Kees de Jong is een uitermate prettige en kundige trainer. Hij is goed in het overbrengen en begrijpbaar maken van de stof, vindt gemakkelijk aansluiting bij de deelnemers en kent de aangeleverde stukken erg goed. De groepsdynamica was bovendien veilig en heel levendig. Vanwege de kleinschalige setting is het zeer interactief geweest. De tijd tussen de modules gaf mij gelegenheid de stof nog eens na te lezen en goed te laten landen. Ik ging de krant anders lezen en stukken met betrekking tot bijvoorbeeld overnames hebben nu meer mijn interesse. Hierdoor leeft de training nog meer en ik krijg er bovendien plezier in. Ik zou Bureau Kees Horden eenieder aanbevelen. Ook de gehele entourage mag best in het zonnetje gezet worden. De locatie van de training was zeer aangenaam!’
‘De tevredenheid over de opleiders is zo groot dat alle referenten hen de hoogst mogelijke score toekennen. Men prijst de docenten vanwege hun kennis, maar vooral ook om hun heldere, boeiende en humorvolle wijze waarop ze die over het voetlicht brengen’.
‘Als niet financieel iemand vind ik het al gauw saai als het over cijfers gaat, maar deze training werd zo enthousiast en meeslepend gebracht, met de nodige humor en boeiende actuele voorbeelden. Ik heb veel waardering voor de laagdrempelige en uitnodigende houding van de docenten’.
‘Men is vol lof over de deskundigheid van de docenten en de wijze waarop ze de lesstof presenteren. ‘Het is serieuze stof die met een leuke schwung wordt overgebracht. Ze zijn inhoudelijk en didactisch uiterst sterk, in die mate dat je nog gepassioneerd raakt van zo’n saai onderwerp. Met ontzettend veel energie en inspiratie wisten ze de groep enorm te motiveren’.
‘Het klantvriendelijke en het maatwerk roepen bij de referenten veel waardering. ‘Het is een kleine vriendelijke organisatie met korte lijnen, zeer professioneel en ze zitten boven op de actuele ontwikkelingen. Ze hebben de verwachtingen meer dan waargemaakt’.
‘Er is sprake van veel interactie en waar mogelijk is er veel variatie in werkvormen. Het was echt gericht op non-financials die op posten zitten waar ze met financiën te maken hebben. Ik heb op een heel positieve en inspirerende en op een hoog niveau les gekregen. De termen, waarden en kengetallen worden op een heldere manier en in hapklare brokken aangeboden. Belangrijke mechanismen en betekenissen van de cijfers worden kernachtig verwoord en uitgelegd en met actuele praktijkcases onderbouwd. Het biedt echt veel inzicht’.
‘De interactie met andere cursisten biedt een zeer positieve bijdrage. We hebben de jaarrekening van mijn eigen bedrijf en die van andere cursisten doorgenomen. Dat gaf veel inzicht en was daardoor zeer nuttig’.
‘Men prijst de docenten om hun kennis van zaken. Ook zijn de referenten vol lof over hun vermogen om met behulp van sprekende voorbeelden en in niet al te hoogdravende taal de groep te boeien. Omdat ze zelf uit het bedrijfsleven komen weten ze precies wat er in de bedrijven speelt en hoe MT-leden met elkaar omgaan. Ze gaan stevig in op de rol van de controller om inzicht te geven vanuit welk denken hij/zij handelt. Je krijgt bijvoorbeeld heel concreet handreikingen voor het aangaan van een gesprek over investeringen en hoe deze erdoor te krijgen en je doelen te bereiken’.
‘Woorden en zinnen die voor mij de trainingen weerspiegelen zijn: passionele uitleg – complexe materie wordt perfect ontrafeld – zeer actueel – veel verwijzing naar de actualiteit en de praktijk – zeer goed niveau – super boeiend – veel ruimte voor bespreking – de stijl van doceren is uniek’
Cedeo over Bureau Kees Horden
Bureau Kees Horden is Cedeo gecertificeerd. Het Cedeo is een onafhankelijke instantie die klanttevredenheidsonderzoeken uitvoert onder de klanten en deelnemers van opleidingsinstituten. In het onderzoek van 2023 is Bureau Kees Horden beoordeeld met een 9,6!
Ervaringen van deelnemers
‘Het is serieuze stof die met een leuke schwung wordt overgebracht. Ze zijn inhoudelijk en didactisch uiterst sterk. Met ontzettend veel energie en inspiratie wisten ze de groep enorm te motiveren.’